По данным ведомства, возможность перехода на цифровой формат документа появилась у курян с 2020 года.
Специалисты фонда пояснили, что электронная трудовая книжка обеспечивает постоянный доступ к информации о трудовой деятельности и исключает риск потери сведений о стаже. Работники могут самостоятельно контролировать все вносимые изменения через портал госуслуг без участия работодателя.
Отмечается, что электронный формат предоставляет дополнительные преимущества при дистанционном трудоустройстве, а также обеспечивает высокий уровень защиты и сохранности персональных данных. По мнению экспертов, цифровизация трудовых книжек значительно упрощает процесс документооборота и делает его более прозрачным для всех участников трудовых отношений.
